膠衣瓦價(jià)格低贛州(泰安新泰新聞)
25日,英國德爾福電子電氣系統(tǒng)在荊州舉行簽約奠基儀式。該項(xiàng)目年產(chǎn)40萬套汽車線束,進(jìn)一步延伸了荊州汽車零部件產(chǎn)業(yè)鏈條。根據(jù)協(xié)議,德爾福荊州工廠預(yù)計(jì)今年10月投產(chǎn),屆時(shí)將面向中西部汽車市場提供產(chǎn)品。荊州工廠成為德爾福在中國第13家汽車線束生產(chǎn)基地、第19個(gè)制造基地。目前,荊州擁有汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)200家,規(guī)模以上企業(yè)銷售額達(dá)150億元。產(chǎn)品覆蓋安全系統(tǒng)、發(fā)動(dòng)機(jī)轉(zhuǎn)向器、空調(diào)系統(tǒng)等300多個(gè)零部件,為一汽、二汽等40多家汽車企業(yè)配套生產(chǎn),部分產(chǎn)品進(jìn)入跨國采購體系。
玻璃纖維聚酯采光板(FRP)與玻璃卡布。≒C)板之性能比較
1、FRP的基材為間苯二甲酸聚脂,PC板為普通聚碳酸脂;
2、FRP的熱膨脹系數(shù)為2.2×10-5 /cm/cm /℃,PC的熱膨脹系數(shù)為6.75×10-5/cm/cm/℃;FRP的熱膨脹系數(shù)接近鋼材的熱膨脹系數(shù),由冷熱變化而引起的相對位移較少,不易因變形
而漏水。而PC板引起的相對位移過大,引致螺釘孔周緣板撕裂、變形而漏水。
3、FPR的拉力強(qiáng)度較高,為94MPa能承受與鋼板相近的較高荷載,抗臺(tái)風(fēng)能力強(qiáng)。PC的拉力強(qiáng)度為60MPa,承受荷載的能力弱,與鋼板承受荷載的能力相差較大,抗臺(tái)風(fēng)能力弱。
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國家電網(wǎng)公司也一直在倡導(dǎo)構(gòu)建全球能源互聯(lián)網(wǎng),并希望中國的智能電網(wǎng)技術(shù)在全球可再生電力消納中成為主導(dǎo)。但中國的能源公司若想躋身世界前列,將中國的智能電網(wǎng)技術(shù)運(yùn)用到全球可再生電力消納中,還需要克服另一項(xiàng)挑戰(zhàn):透明度。因?yàn)椴还苁峭鈬、電力投資者還是電力消費(fèi)者,在評估潛在的能源項(xiàng)目或交易時(shí),都越來越希望了解能源需求和使用數(shù)據(jù)及實(shí)時(shí)報(bào)告情況。但在中國,詳細(xì)的實(shí)時(shí)能源數(shù)據(jù)是不向民眾或其他利益相關(guān)方公開的,電網(wǎng)公司管理層可能也還未意識(shí)到提高透明度的潛在價(jià)值。
4、FRP采用上下膜與玻纖加強(qiáng)的結(jié)構(gòu)形式,使其抗拉撕裂性能好。PC其分子結(jié)構(gòu)的特殊性致使PC板的抗撕裂性能差,容易被金屬的毛刺刺裂而漏水,所以不能只用螺釘來固定,以及與金屬直接接觸,固定PC板通常采用鋁壓板。
5、FRP的采光率為50% - 85%,PC的一般為85% - 91%。6、FRP的熱傳導(dǎo)率為0.158w/m.k,PC的為0.166w/m.k,F(xiàn)RP的隔熱性能勝于PC板;
7、FRP的施工成本因板材的拉力強(qiáng)度、鋼度較高承受荷載能力強(qiáng),能與鋼板配合在太跨度大檀距的鋼結(jié)構(gòu)屋面上使用。PC的板材鋼度差以及熱脹冷縮系數(shù)大,所以必須采用小分格
小檀距或凸拱起弧增加強(qiáng)度,不適合用于大檀距的鋼結(jié)構(gòu)屋面上否則容易凹下面積水、漏水。
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由中國有色金屬工業(yè)協(xié)、經(jīng)濟(jì)日報(bào)中國經(jīng)濟(jì)趨勢研究院、國家統(tǒng)計(jì)局中國經(jīng)濟(jì)景氣監(jiān)測中心近日聯(lián)合發(fā)布的2017年1月中經(jīng)有色金屬產(chǎn)業(yè)月度景氣指數(shù)報(bào)告顯示,2017年1月,報(bào)告稱,在構(gòu)成有色金屬產(chǎn)業(yè)景氣指數(shù)的12個(gè)指標(biāo)中,位于“正!眳^(qū)間的有8個(gè)指標(biāo),包括十種有色金屬產(chǎn)量、利潤總額、有色金屬出口額、LMEX、汽車產(chǎn)量、發(fā)電量、家電產(chǎn)量和商品房銷售面積;位于“偏冷”區(qū)間的有3個(gè)指標(biāo),包括M2、進(jìn)口額和主營業(yè)務(wù)收入;位于“過冷”區(qū)間的是有色金屬固定資產(chǎn)投資額。
企業(yè):緣何遲遲未能招到工程師?敢問你可曾了解工程師真正的需求?為了解目前行業(yè)工程師真實(shí)的薪酬情況及需求,供照明企業(yè)作一個(gè)相對客觀的參考,媒體以調(diào)查問卷形式,從崗位薪酬水平、薪酬滿意度、期待薪酬、傾向待遇、跳槽意向情等方面對業(yè)內(nèi)的LED照明類工程師薪酬進(jìn)行全面的調(diào)查及統(tǒng)計(jì)分析,形成能夠客觀反映行業(yè)薪酬水平的數(shù)據(jù)調(diào)查報(bào)告,為企業(yè)了解市場薪酬水平,在工程師方面的薪酬設(shè)計(jì)和薪酬調(diào)整提供決策依據(jù)及參考。以下我們根據(jù)調(diào)研結(jié)果,對LED照明類的工程師薪酬待遇情況作整體分析。
零售渠道則和國內(nèi)有著較大的差異,一般德國零售渠道貿(mào)易商對應(yīng)我國的批發(fā)商,與國內(nèi)是相同的,零售商則單獨(dú)為零售商,一般和鎖匠店相伴生,兩店不同體,走訪了德國幕尼黑、科隆、法蘭克服的幾家零售店均是這種模式。這與國內(nèi)鎖匠店同樣銷售鎖的模式不太相同。也許一方面這是由于德國的商業(yè)商態(tài)決定,另一方面與德國的人文環(huán)境有差異吧。2、德國的產(chǎn)品與想象的也不一樣看慣了國內(nèi)的歐款奢華風(fēng)格的產(chǎn)品,想當(dāng)然的認(rèn)為歐洲包括德國內(nèi)的產(chǎn)品都應(yīng)是奢華的,要么巴洛克風(fēng)格、要么洛可可風(fēng)格,要么經(jīng)典歐洲貴族風(fēng)等。