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無錫晟隆創(chuàng)鋼業(yè)有限公司在激烈競爭的商海中，始終堅持以客戶為中心，以為重點、人才為保證、效益為根本的經(jīng)營理念，堅持扎扎實實、腳踏實地為，為社會發(fā)展著想的宗旨。無論是現(xiàn)在還是將來，晟隆創(chuàng)都將始終不渝地遵循這一宗旨。我們真誠的希望與國內(nèi)外廣大用戶建立長期、友好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，互惠互利，共圖發(fā)展！

公司經(jīng)過多年的努力，已經(jīng)完備了從熔煉、軋鋼、 拉拔、熱處理到成材全的生產(chǎn)工藝及完善的檢測設(shè)備。規(guī)�；纳a(chǎn)，集約化的，以及不懈的研發(fā)和創(chuàng)新使本公司產(chǎn)品保持著長久的生命力。目前公司產(chǎn)品的銷售在國內(nèi)電熱合金市場于前列，2009年初公司成立了外貿(mào)部，產(chǎn)品現(xiàn)已遠銷到中東，歐美市場。

不銹鋼材質(zhì)有;201，202，301，304，304L，TP304H,321，316，316L，310S，TP347H，17-4PH(0Cr17Ni4Cu4Nb)，17-7PH(0Cr17Ni7Al)，15-7PH(0Cr15Ni7Mo2Al)，1Cr13，2Cr13，3Cr13，4Cr13，9Cr18，9Cr18Mo，9Cr18MoV，1Cr17Ni2，Cr12，Cr12MoV，300系列，400系列，500系列，600系列等。

回轉(zhuǎn)窯在使用中容易結(jié)圈，維修費用高，還原時間長，且對工藝條件的要求比較苛刻 二是電爐煉鋼工藝 以前國內(nèi)大部分鋼鐵企業(yè)認為電爐煉鋼需要用深冷空分制純氧，而在約有60%~70%的電爐煉鋼企業(yè)則采用變壓吸附制93%純度的氧氣法煉鋼 聯(lián)合榮大總經(jīng)理徐吉龍在會上講話指出，多年來，聯(lián)合榮大秉承務(wù)實創(chuàng)新的企業(yè)精神，始終把科技創(chuàng)新、材料創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、裝備創(chuàng)新作為企業(yè)可發(fā)展的核心動力，把握產(chǎn)業(yè)和行業(yè)發(fā)展趨勢，先后成功研發(fā)了多項鋼鐵冶金用的耐材新技術(shù)和新產(chǎn)品 隨著變壓吸附制氧技術(shù)一些關(guān)鍵性問題，如鋰基吸附劑生產(chǎn)、徑向床吸附器的研發(fā)、可靠的高以及大口徑蝶閥等得以解決，國內(nèi)變壓吸附制氧技術(shù)的產(chǎn)氧規(guī)模逐年增大，氧氣電耗逐漸，裝置的可靠性穩(wěn)步

為了生產(chǎn)自用、成本，2011年，該分公司建立碎石廠。隨著河沙、河卵石資源的逐漸枯竭，混凝土生產(chǎn)企業(yè)對碎石和機制砂的需求陡增，使得碎石產(chǎn)品供不應(yīng)求，砂石骨料這一原本被忽略的大宗建筑材料的重要性和緊俏性越發(fā)凸顯。該分公司敏銳地到小石子蘊含的大商機。他們利用現(xiàn)有礦山尾巖資源，碎石骨料和機制砂，不僅實現(xiàn)了自給自足，緩解了需求與資源不足這一矛盾，同時還能大量消化礦山廢石，堆積，排巖場使用壽命，生態(tài)，讓綠色建材成為一張靚麗的“名片”。經(jīng)過不斷摸索，2019年末，本是建筑行業(yè)“貓冬”季節(jié)，該分公司各基層單位職工齊聚排巖場，一群泵罐車司機、裝載機司機、檢修工、干部轉(zhuǎn)變?yōu)殇摻罟�、土建施工人員。他們頂著大山里凜冽的寒風(fēng)，對碎石生產(chǎn)線進行改造，完善生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)流程。今年初，碎石制砂一體線和篩分生產(chǎn)線破土動工，4月份投入生產(chǎn)。至此，碎石廠3條碎石生產(chǎn)線、1條碎石制砂一體線、2條篩分線全部投入使用，產(chǎn)能可達500萬噸/年。此外，該分公司技術(shù)研發(fā)中心把鐵礦廢石及人工砂在混凝土中的應(yīng)用作為科研課題，通過對鐵礦廢石及人工砂的各種性能指標(biāo)進行試驗，確定了外加劑配方和混凝土砂率，使鐵礦廢石和人工砂至少有80%應(yīng)用于混凝土，真正做到了“吃干榨凈”，使得普通機制砂在混凝土生產(chǎn)中使用率達到了95%以上。該分公司副經(jīng)理趙健介紹，今年初，受疫情影響，碎石訂單無常執(zhí)行。隨著疫情控制，工復(fù)產(chǎn)拉動了碎石需求。截至目前，6條生產(chǎn)線全部實現(xiàn)滿負荷生產(chǎn)，每天向外發(fā)出200余車碎石、機制砂產(chǎn)品。該分公司還成立了碎石銷售中心，配備專業(yè)銷售隊伍，拓寬碎石銷售渠道。

 

新鋼實業(yè)公司擔(dān)負著為新鋼生產(chǎn)提供煉鋼用塊灰、粉灰的任務(wù)，如何加強、更好地做好保產(chǎn)保供工作成為該公司各項工作的重中之重。為此，該公司要求全員牢固樹立大局意識和保供意識，要求各生產(chǎn)單位根據(jù)保供的既定目標(biāo)嚴(yán)格落實每項工作；通過舉行周生產(chǎn)經(jīng)營調(diào)度會，及時匯報、總結(jié)階段性保供工作，對保供中存在的問題及時匯報、解決，形成上下聯(lián)動、無縫對接的。為將保產(chǎn)保供工作抓細抓實，該公司還要求各生產(chǎn)單位根據(jù)生產(chǎn)需求及時本單位的生產(chǎn)節(jié)奏，確保與新鋼生產(chǎn)步調(diào)一致。同時，該公司與原料供應(yīng)商及運輸保障單位協(xié)調(diào)好關(guān)系并簽訂保供協(xié)議，要求供應(yīng)商必須保質(zhì)保量地提供原料，要求運輸單位及時安全地做好運輸保障工作，對完成保產(chǎn)保供的單位優(yōu)先給予結(jié)算和其他優(yōu)惠政策，對未完成保供任務(wù)的單位按要求進行停供整頓、終止合同等處罰，從而形成原料供應(yīng)保質(zhì)保量、生產(chǎn)組織有序、運輸保障安全及時到位的良好保供氛圍。為了形成全員參與、齊抓共管的良好保供氛圍，該公司在增強全員大局意識和保供意識的同時，將保供工作與各生產(chǎn)單位、班組的績效考核掛鉤，并落實到相關(guān)個人，要求全體干部職工要時刻緊繃保供這根弦，在單位、班組中形成保生產(chǎn)、保安全、保、比貢獻的良好工作氛圍。

 

在項目建設(shè)關(guān)鍵期，現(xiàn)場有500多人同時作業(yè)，塔吊、焊接、組裝……24小時連續(xù)作業(yè)，一刻也不停歇。50多歲的項目經(jīng)理常治鐵每天堅守在現(xiàn)場，直至凌晨2時。該項目施工經(jīng)理張鵬白天帶領(lǐng)職工作業(yè)，晚上和項目部成員一起檢查作業(yè)。60多米高的裝置樓，他們每天爬上爬下10多個來回，鉆進鉆出，挨個檢查吸附塔和解析塔的每個模塊和焊縫。其間，作為該項目重要原料的活性炭市場價格大漲，為嚴(yán)控項目成本，該項目團隊克服重重困難，積極尋找貨源，多次與活性炭供應(yīng)商交流協(xié)商，終成功拿下了性價比較高的活性炭，保證了項目順利推進。2019年10月份，在該項目團隊全體人員的共同努力下，一座面積達4000平方米、處理能力達204萬立方米/小時的煙氣處理裝置拔地而起。至此，該項目按期完成，正式轉(zhuǎn)入調(diào)試期。因為該項目屬應(yīng)用這項新技術(shù)，沒有任何可以借鑒，只能自己，調(diào)試難度可想而知。為了保證運行，該項目團隊實行24小時保產(chǎn)制度，從單體調(diào)試設(shè)備到聯(lián)動調(diào)試設(shè)備，確保每一步操作均謹慎、。以物料為例，物料共有36個模塊，每個模塊結(jié)構(gòu)非常復(fù)雜，只有讓所有模塊均衡運行、相互配合，才能保證平穩(wěn)。因此，調(diào)試工作必須穩(wěn)扎穩(wěn)打，不能有絲毫懈怠。項目調(diào)試如火如荼之時，今年1月29日，該項目團隊調(diào)試人員吳崢按照計劃，乘坐前往張家港的動車，接替春節(jié)期間留守在現(xiàn)場的張慧宇。來到現(xiàn)場后，兩個人相互配合，迅速處理現(xiàn)場調(diào)試出現(xiàn)的問題，巡檢設(shè)備運轉(zhuǎn)情況。

聯(lián)合榮大集團在岫巖恒銳鎂制品有限公司試點實施“大結(jié)晶電熔鎂砂自動化清潔生產(chǎn)工藝”，隨著一系列新技術(shù)、新設(shè)備的投入使用，對上述問題給出了具體可行的解決方案由于變壓吸附制氧設(shè)備開停車不存在降溫和升溫，原始開車只需要30分鐘即可產(chǎn)出合格氧氣，短時間停車則幾分鐘便可產(chǎn)氧，而且裝置停車更加簡單，只需要把動力設(shè)備和控制程序關(guān)停改造前一個爐筒使用周期為9次，改造后使用周期為20次，每噸總體核算節(jié)省11.1元 三是有色冶金行業(yè)應(yīng)用 近10年，變壓吸附制氧技術(shù)在銅、鉛、鋅等冶煉領(lǐng)域，了很高的認可度

“要想解決電纜事故現(xiàn)場的問題，光靠課本上的知識是不夠的，還要了解電纜事故的類型及問題成因。”當(dāng)筆者走進高壓電纜故障分析查找試驗室時，羅佳全正在為們授課�；叵肫鸾⒃囼炇业某踔裕_佳全說：“我所的技術(shù)是企業(yè)出來的，不是我個人的，這些技術(shù)不能失傳，我要毫無保留地把自己的所有技術(shù)、傳授給這些人。”北方建筑行業(yè)有“貓冬”的說法，即每到冬天，受季節(jié)的影響，職工們因工作少會閑散下來�？蛇@樣一來，技術(shù)水平就會有所下降。為了解決這個問題，2010年，當(dāng)時作為本鋼機電安裝公司電氣調(diào)控隊調(diào)試班班長的羅佳全，利用廢舊的高、低壓柜，模擬生產(chǎn)現(xiàn)場建設(shè)了1個訓(xùn)練室，職工有了個實操練習(xí)的場地，這就是試驗室的雛形。從此，班組職工開始利用“冬閑”時間，跟著羅佳全每天在試驗室模擬不同的電氣故障，解決問題、精煉技藝。而在“冬閑”過后，職工們發(fā)現(xiàn)自己的技術(shù)水平有了明顯，解決現(xiàn)場故障也更加得心應(yīng)手。自此，這一習(xí)慣被保留下來，也為技能工作站的建立奠定了基礎(chǔ)。在試驗室成立年的冬季，羅佳全開展了為期近1個月的以老帶新的手把手實操培訓(xùn)。第二年，外聘對職工進行了PLC（可編程邏輯控制器）應(yīng)用和電氣編程，高、低壓電氣的制圖，以及電氣元件的安裝和配線等培訓(xùn)。此后，試驗室每年都會確立1個培訓(xùn)主題。為確保培訓(xùn)取得實效，試驗室每年培訓(xùn)都是“有計劃、有方案、有目標(biāo)、有考核”地進行，創(chuàng)新攻關(guān)也力求“有課題、有指標(biāo)、有成果”。自此，試驗室培訓(xùn)從“草根”培訓(xùn)向規(guī)范式培訓(xùn)轉(zhuǎn)變�！霸囼炇页闪⒌哪康模褪菫槠髽I(yè)具有敬業(yè)、精業(yè)精神的‘匠人’。為此，我們確定了‘一專多能’這個目標(biāo)，‘一�！癁閷Ｗⅰそ尘瘛嗄堋褪嵌喾N能力并存。如今，我們的培訓(xùn)范圍已經(jīng)涵蓋電氣設(shè)備安裝、調(diào)試、試驗、熱工儀表、PLC自動化、高壓電纜接頭制作、試驗和故障查找等多種技能，打造出跨專業(yè)、跨單位、跨區(qū)域的特色創(chuàng)新培訓(xùn)品牌。”羅佳全對筆者說。

 

拜師不僅是傳承技藝，還要傳授做人的道理。通過拜師，我會把在羅佳全那里學(xué)到的技術(shù)和做人的道理，毫無保留地傳授給自己的。舉行拜師會、簽訂師徒協(xié)議，就是通過這種儀式感讓從心里加深對的情感認同，增強學(xué)習(xí)技術(shù)的信心和決心�！北句摍C電安裝公司電儀工程隊調(diào)試班班長徐暉對筆者說道。近年來，為進一步加強高技能人才的梯隊建設(shè)，羅佳全技能工作室積極“師帶徒”機制新，確定了“縱橫交叉”的立體式“師帶徒”。該工作室通過縱向，傳承工匠精神，造“職業(yè)匠人”。在實際工作中，羅佳全技能工作室按照平等原則，結(jié)對子，力爭使“師帶徒”活動達到“愿意帶、愿意學(xué)”的目的。同時，由結(jié)合的專業(yè)基礎(chǔ)和自身特點，制訂不同的培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)目標(biāo)和考核內(nèi)容，并根據(jù)的階段學(xué)習(xí)情況及時進行�！案删鸵删@是羅佳全曾經(jīng)對我們的要求。如今，我也這樣要求我的們。正像曾經(jīng)說的那樣，咱們企業(yè)從來不缺老黃牛，缺的是既有老黃牛的敬業(yè)精神，又能庖丁解牛的人。不精業(yè)，何談敬業(yè)？”李天會回憶起曾經(jīng)拜師時說的話，感慨道。

聯(lián)合榮大有信心以此次評價會為契機，加快成果轉(zhuǎn)化步伐，為大結(jié)晶電熔鎂砂清潔生產(chǎn)，為行業(yè)綠色發(fā)展再做新貢獻！ 生產(chǎn)中的問題就是榮大研發(fā)的課題 聯(lián)合榮大董事長章榮會博士在評價會上詳細介紹了該成果的研發(fā)背景、研發(fā)、成果的推廣意義及前景展望目前，北大先鋒建設(shè)的變壓吸附兩塔裝置規(guī)模已達到6000Nm3/h，純氧電耗也接近0.3kW·h/m3一般物理法只作為濕法或火法工藝的預(yù)處理工藝 一是高爐富氧工藝 隨著高爐富氧技術(shù)的發(fā)展，高爐已經(jīng)成為鋼鐵企業(yè)主要用氧源之一

高溫（鎳基）合金：ALLOY200、Monel400、Incoloy600、Incoloy625、Incoloy800、ALLOY825、ALLOY20、ALLOY28等；雙相鋼/超級雙相鋼：S31803、S32205、S32750、S32760、S31500、S32304材質(zhì).
公司始終秉承"高、重服務(wù)、為全球工業(yè)裝備提供安全可靠的不銹鋼材料"為宗旨。公司擁有德國進口直讀光譜儀、超聲波探傷儀、渦流探傷儀、水壓試驗機、X射線儀、氮氧分析儀、沖擊試驗機、自動碳硫分析儀、內(nèi)窺鏡等全套檢驗檢測設(shè)備。先進的檢驗檢測設(shè)備以及嚴(yán)格的科學(xué)化，確保每  一批出廠產(chǎn)品能客戶的需求。
公司通過體系ISO9001認證、體系ISO14000認證、職業(yè)安全健康體系OHSA18000認證；取得特種設(shè)備制造許可證【A1、A2(1)、B（2）級】、德國TUV的AD2000-W0承壓設(shè)備材料認證、PED 97/23/EC歐盟承壓設(shè)備材料認證、RTN和OST認證；先后通過了（CCS）、美國（ABS）、德國（L）、英國（LR）、挪威（DNV）、（KR）等船級社工廠認可。