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駿伯人力集團(tuán)一系列的人事事務(wù)外包服務(wù)，為您：規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范操作，簡(jiǎn)化手續(xù)，降低成本，為企業(yè)增值，讓員工滿意，提升人事管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力，客戶領(lǐng)域涉及快速消費(fèi)品、物流、房地產(chǎn)、服裝，商場(chǎng)，超市，連鎖店、貿(mào)易、家電、通信設(shè)備、工程、能源、餐飲、物業(yè)服務(wù)等上萬家企業(yè)。

深圳企業(yè)單位為什么要選擇外包委托第三方代理社保：

當(dāng)您遇到這樣的人事煩惱：?jiǎn)T工的錄用及調(diào)檔，社保五險(xiǎn)一金的轉(zhuǎn)移等操作費(fèi)心費(fèi)時(shí)；各種人事辦事機(jī)構(gòu)和政策復(fù)雜多變，一旦人事工作出了差錯(cuò)，容易讓公司遭受法律麻煩和經(jīng)濟(jì)損失；企業(yè)迅速發(fā)展，在各地設(shè)置分部，總部的人事經(jīng)理往往鞭長(zhǎng)莫及。

企業(yè)人力資源管理哪些事務(wù)可以外包

一般來說，一些技術(shù)性的和事務(wù)的工作，往往可以被外包。大家都知道，人事管理流程包括職位需求分析、工作分析、招聘、甄選、培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)、員工意見調(diào)查、薪酬福利、員工關(guān)系等幾方面的內(nèi)容，而這里面，工作分析、招聘、培訓(xùn)、員工意見調(diào)查、福利薪酬等大多數(shù)的工作都可以外包，

公司低層人員招聘需求多，也繁雜，這種業(yè)務(wù)可以外包；法定的福利，如養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)保、工傷保險(xiǎn)、生育險(xiǎn)等事務(wù)工作也可外包。然而關(guān)于公司文化建設(shè)、關(guān)系協(xié)調(diào)、激勵(lì)和留住人才之類的核心工作不能也很難外包。

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年，總部位于華南區(qū)中心廣東省，分公司遍及全國(guó)，社保業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)350多個(gè)，18年人事外包經(jīng)驗(yàn)累積，上萬家客戶見證、二十幾萬外包人員的認(rèn)可，聘請(qǐng)了多位顧問，可為客戶在人事管理制度及出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)提供良好的勞動(dòng)事務(wù)咨詢，提供社保實(shí)務(wù)代理服務(wù)。

駿伯人力集團(tuán)的社保網(wǎng)點(diǎn)涉及全國(guó)，全國(guó)一二線經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市覆蓋。借其對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)客戶負(fù)責(zé)的經(jīng)營(yíng)原則，深得社會(huì)各界及客戶的認(rèn)可，專注于人事外包、勞務(wù)派遣、薪酬福利外包、企業(yè)社保托管、社保五險(xiǎn)一金代理等。

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